Kaip sukurti gerus santykius su kolegomis

Kaip sukurti gerus santykius su kolegomis
 Gauti darbą, daugelis patiria, kaip jie atitinka komandą. Kadangi tai yra dažnai pirmas įspūdis lemia kolegų santykis naują darbuotoją. Todėl svarbu parodyti save gerą specialistą ir kompanionas, kurti gerus santykius su kitais darbuotojais lengvai prisijungti prie komandos ir tapti "savo" žmogų.
 Pasistenkite būti laiku už darbą, bet kuriuo atveju, neturi būti vėlu susitikimuose ir derybose, ypač jei dirbate šioje įmonėje ne taip seniai. Ir tie, kurie vėluoja, nereikia kaltinti - niekas yra saugus nuo force majeure, ir galbūt rytoj rasite sau kamščiuose ir pirštas.

Sekite aprangos kodą, ir jei ji apima griežtus klasikinius kostiumus, nereikia pamiršti terminus ir sąlygas neateina į golfo ir džinsus. Makiažas turėtų būti lengvas ir nesukelia nagus - tvarkingas plaukai - švarūs ir gražiai stiliaus.

Negalima dalyvauti skleidžiant paskalas ir gandus apie jūsų įmonės darbuotojai ar departamente. Jei nebūtinai buvo įtraukti į pokalbį apie juos, neišreiškė jokio naudai sprendimą bet diskusija, nei paramos bobų. Tai geriau išvengti ir padaryti savo verslą.

Kai dėl bendro projekto atsakomybę visoms suinteresuotosioms šalims turėtų būti aiškiai apibrėžtos. Taigi nereikia būti linkusios kolegomis (ypač jei esate pradedantysis) pakabinti ant jūsų visi darbai, pranešimai, rinkos analizė ir projekto planą. Pasitarkite su savo darbo aprašymą ir pabandyti padaryti gerą darbą. Ir tai tikrai savo laisvalaikį, jūs visada galite padėti kolegoms.

Bet biure yra ritualai arbata ir užkandžiai, įmonių grupes ir renginius. Ir jūs turite juos remti. Pavyzdžiui, tam tikromis dienomis pirkti cukraus ar pramogauti kolegos slapukus ir pyragai močiutė. Nieko blogo, kad ir jums bus pagerinti savo santykius su kolegomis, kai darbas atneš tortas ir gimtadienis gydyti užkandžių. Kaip verslo renginius, nereikia atsisakyti žaisti Snieguolė ar Baba Yaga vaidmenį Naujųjų metų atostogų, siūlome įdomių gėrimo žaidimai, padaryti savo rankomis rekvizitai varžyboms.

Pasistenkite būti mandagūs ir paslaugūs su bet kurioje jūsų komandos narys, net jei jis yra nemalonus jums. Laikykite atgal konflikto metu, ir bet kuriuo atveju ne Dainuok, kalbėti įtikinamai, be abejo, ir jei jūs suprasite, kad jūs prarasite ginčą, užpildykite jį su orumo, susitarti su asmeniu ir atsiprašyti už klaidą.

Žymos: įmonės, komanda, kolega, požiūris, darbuotojas kodas, santykiai